Stage HRM

• Ervaren stagebegeleiders die het leuk vinden om hun kennis met jou te delen;
• Een stagevergoeding van € 350,00 bruto per maand, op basis van 36 uur;
• Een stageplek voor minimaal 20 weken tot max 12 maanden;
• Een flinke boost voor je carrière want je maakt kennis met alle aspecten van HRM;
• Tijd voor en begeleiding bij de uitvoer van je stageopdracht(en);
• Een zelfstandig uit te voeren onderzoek met verbeteradvies in jouw interessegebied waar wij echt iets mee gaan doen;
• Vol op de ruimte om te ontdekken, fouten te maken en ervan te leren;
• De ervaring van de dynamiek van een complexe zorgorganisatie;
• Een hybride werkplek met uitvalsbasis Amsterdam Noord ‘op de Klap’;
• Een professionele afdeling met mensen die ons motto ‘Samen sterker’ in de praktijk brengen met o.a. behulpzaamheid en gezellige borrels;
• Een waslijst aan afko's van HR en zorg-termen die je tegen het eind van je stage allemaal zal kennen.

• Jij bent een mbo- of hbo-student waarbij onze ervaring is dat de studie bedrijfskunde, commerciële economie, toegepaste psychologie, communicatie en Human Resource Management goed aansluiten;
• Je toont lef door zelf met ideeën te komen;
• Je zoekt verbinding met je directe collega’s en andere afdelingen;
• Je bent nieuwsgierig door vragen te stellen en belangstellend te zijn naar anderen.

Over Arkin
Arkin is dé Randstedelijke GGZ aanbieder met 11 specialismen in psychiatrie en verslavingszorg.
Bij Arkin werken 4.200 betrokken, gedreven professionals die hun nek durven uitsteken. Zij zijn continu op zoek naar maatwerkoplossingen voor hun cliënt. Daarbij telt kwaliteit, steeds opnieuw. Wij stimuleren medewerkers dan ook via uitgebreide opleidingsprogramma’s zich continue in hun vakgebied te blijven ontwikkelen.

Over afdeling HR
Arkin zet haar medewerkers op 1. Goed personeelsmanagement is daarbij essentieel. Hiervoor gebruiken we diverse instrumenten. Bijvoorbeeld de onboarding app Appical en het jaarlijkse Great Place To Work onderzoek waarmee we ophalen wat onze medewerkers belangrijk vinden in hun werk.

Onderdelen van HR zijn HR-Advies, Arbeidsvoorwaarden & Vitaliteit, Leren & Ontwikkelen, Mobiliteit & Recruitment en de Personeels- & Salarisadministratie.

Toon lef en reageer!
Voor meer informatie over deze stage kun je contact opnemen met Maarten Tromp, HR-manager, via 06 – 50492542.

Direct solliciteren?
Stuur, middels de sollicitatiebutton, jouw cv en (korte) motivatiebrief t.a.v. Maarten Tromp. We zien graag terug in je motivatie wat je graag wilt leren en waarom je HR interessant vindt.

Je kunt refereren aan vacaturenummer 23313.