Lever een bijdrage als verpleegkundige door zorg te bieden aan mensen met complexe problematiek, waarbij je niet alleen hun lichamelijke en mentale welzijn ondersteunt, maar ook bijdraagt aan veiligheid en resocialisatie. Jij houdt het hoofd koel, denkt in mogelijkheden en werkt samen met een sterk team aan vooruitgang – voor de cliënt én de maatschappij.

Wat ga je doen?

Wil jij een baan waarin oprecht geen dag hetzelfde is? Waarin jij met jouw zorg en aandacht écht iets betekent voor mensen die jouw steun nodig hebben? Dan is dit jouw kans!

Als verpleegkundige ben jij de rots in de branding voor jouw cliënten. Je observeert, signaleert en begeleidt hen bij hun mentale en lichamelijke welzijn. Je voert gesprekken, stelt verpleeg- en begeleidingsplannen op en helpt cliënten stap voor stap vooruit.

Daarnaast werk je nauw samen met collega’s, behandelaren en naasten. Je voert verpleegkundige handelingen uit, zoals medicatieverstrekking en somatisch onderzoek, en je helpt bij moeilijk verstaanbaar gedrag. Ook geef je psycho-educatie en draag je bij aan een veilig en stabiel leefklimaat.

Waarom jij?
✔️ Je hebt een groot hart voor de doelgroep en weet met empathie en geduld precies wat iemand nodig heeft.
✔️ Je geeft cliënten vertrouwen en motivatie om stappen vooruit te zetten.
✔️ In crisissituaties blijf jij rustig en houd je de regie.
✔️ Je bent een echte teamspeler en zoekt de samenwerking op.

Wij bieden jou

• Vanuit de CAO GGZ de standaard arbeidsvoorwaarden en een salaris in FWG 45 en FWG 50 ( minimaal €2571,- , maximaal €4434.-);
• Een jaarcontract voor 24-36 uur per week met de intentie het om te zetten naar een vast contract;
• Een eindejaarsuitkering van 8,33%, 8% vakantiegeld en je bouwt een pensioen op bij Pensioenfonds Zorg en Welzijn;
• Voor woon-werkverkeer en dienstreizen een 2e klasse mobiliteitskaart, ook te gebruiken voor OV-fiets of een km vergoeding;
• Korting op verzekeringen bij Univé en Centraal Beheer;
• Arkin biedt met 11 specialismen op verschillende locaties ook veel mogelijkheden op langer termijn voor jouw professionele ontwikkeling en persoonlijke groei;
• Hiervoor hebben we een breed trainingsaanbod, zoals inleiding in verslavingszorg en motiverende gespreksvoering.
• Een meerkeuzesysteem waarbij je brutoloon kunt gebruiken voor extra vakantie-uren, fietsaanschaf en aanvullende reiskostenvergoeding;
• Voor jouw welzijn een jaarlijks vitaliteitsbudget van maximaal €100,- (bij een vast dienstverband van minimaal 18 uren per week) en toegang tot het platform Nrgize voor deelname aan activiteiten zoals bootcamp, yoga en padel.

Wat breng je mee?
 
We ontvangen graag jouw sollicitatie wanneer je: 

• Een mbo-4 of hbo-diploma hebt van de opleiding verpleegkundige. 
• BIG geregistreerd bent. 
• Een VOG-P kunt overleggen.
• Het werken van onregelmatigheidsdiensten (ORT), als ‘part of the deal’ ziet;

Meer weten over deze vacature?

Voor meer informatie kun je contact opnemen met onze recruiter Thijs van Woudenberg. Hij staat klaar om je meer te vertellen en eventuele vragen te beantwoorden. Reageren kan zolang de vacature online staat. Hebben wij een nieuwe collega mogen verwelkomen dan wordt de vacature gesloten.

Wij zoeken het liefst zelf naar nieuwe collega’s, dat vinden we wel zo persoonlijk. Acquisitie wordt dan ook niet op prijs gesteld.